Inbound e relashionship marketing, omnichannel, big data, direct response, design thinking, branding, growth hacker, realidade virtual, internet das coisas, marketing existencial e outra dezenas de ferramentas e neologismos estratégicos, passaram a fazer parte do dia-a-dia das empresas. A cada nova metodologia, uma receita inequívoca para sair da crise, aumentar vendas e crescer. O caminho das pedras. Dicas, cartilhas e vídeos de como fazer, como implantar, como resolver. A quantidade de passos para o sucesso já deve ser suficiente para dar a volta no planeta. Todos igualmente inovadores mas que acabam no mesmo lugar. Nos artigos, livros, palestras e seminários tudo parece perfeito para ser replicado à qualquer um, em apresentações fantásticas, animadas e cheias de anglicismos.
Falar mal do chefe na internet ou postar uma foto em hora e local errados podem causar muitos problemas e até mesmo interromper a carreira na empresa. Segundo a advogada trabalhista Fabiana Basso, do Nelm Advogados, o funcionário que fala mal do empregador ou da empresa onde trabalha, no Facebook, Twitter, entre outros, pode ser demitido por justa causa. “Se a ofensa for dirigida à vida particular do empregador, cabe até mesmo um processo por danos morais”, explica.
Se o seu plano de ação é conseguir um emprego é hora de começar a batalhar por um. Nós sabemos que, independente de onde você mora, está cada vez mais complicado encontrar um emprego. O mercado de trabalho ainda está se adaptando a mudanças exigidas pela situação econômica do país, muitas empresas ainda estão ora demitindo pessoal ora colocando pessoal em férias.
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